Профсоюз. Государственное учреждение образования "Красненская средняя школа Молодечненского района"

В ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

ГУО "КРАСНЕНСКАЯ СРЕДНЯЯ ШКОЛА

МОЛОДЕЧНЕНСКОГО РАЙОНА"

78 членов профсоюза, что составляет 100 % от всего коллектива.

Профсоюз объединяет работников учреждения и защищает их социально-экономические права, а также является единственным полномочным представителем всех работающих в переговорах по вопросам, затрагивающим их интересы.

НАШЕ КРЕДО: разрешение любых социально-трудовых конфликтов путём переговоров; к результату – через социальное партнёрство.

ПРОФКОМ

Обеспечивает контроль в учреждении за соблюдением

• законодательства Республики Беларусь о труде

• охраны труда и ТБ в учреждении

• распределения премиального фонда и фонда материальной помощи

Оказывает помощь

• консультативную

• материальную

• правовую

• в проведении различных мероприятий

• в организации досуга

Работает по следующим направлениям:

КОМИССИЯ ПО ОБЩЕСТВЕННОМУ КОНТРОЛЮ ПО ОХРАНЕ ТРУДА председатель Суримт Е.П.
КОМИССИЯ ПО РАБОТЕ С МОЛОДЫМИ СПЕЦИАЛИСТАМИ И ВЕТЕРАНАМИ ТРУДА председатель Гавриленко О. В.
КОМИССИЯ ПО КУЛЬТУРНО-МАССОВОЙ И ФИЗКУЛЬТУРНО- ОЗДОРОВИТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ председатель Романенко Е. В.
КОМИССИЯ ПО ОРГАНИЗАЦИОННОЙ И ИНФОРМАЦИОННОЙ РАБОТЕ председатель Журавская Н. Н.
ЗАМЕСТИТЕЛЬ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ПРОФКОМА Суримт Е.П.

ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ВСЕХ КОМИССИЙ КООРДИНИРУЕТ ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ПРОФКОМА Коробейник Т.А.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

• повышение благосостояния и жизненного уровня членов профсоюза;
• обеспечение защиты права каждого члена профсоюза на труд, повышение квалификации, справедливую и своевременную оплату труда;
• содействие созданию здоровых, безопасных условий труда, охране здоровья членов профсоюза;
• осуществление общественного контроля за соблюдением законодательства Республики Беларусь
• содействие созданию благоприятного микроклимата в коллективе.

ДЛЯ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ СТОЯЩИХ ЗАДАЧ ИСПОЛЬЗУЮТСЯ СЛЕДУЮЩИЕ МЕТОДЫ:

- проведение переговоров с нанимателем, заключение коллективного договора в интересах и от имени членов профсоюза;
- участие в разработке предложений по совершенствованию государственной политики в области нормирования, условий и оплаты труда, занятости;
- участие в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов);
- представление законных интересов членов профсоюза по их поручению при рассмотрении индивидуальных трудовых споров;
- оказание юридической, консультационной, методической и, по необходимости, материальной помощи членам профсоюза;
- организация обучения профсоюзных кадров и актива;
- использование средств массовой информации для пропаганды своих целей, задач и деятельности;
- взаимодействие с другими профсоюзами;
- участие в избирательных кампаниях в соответствии с законодательством Республики Беларусь

Члены первичной профсоюзной организации ГУО « Красненская средняя школа Молодечненского района» активно участвуют во всех мероприятиях, организуемых райкомом профсоюза, становятся призёрами различных смотров-конкурсов первичных профсоюзных организаций.

ЧЛЕНЫ ПРОФСОЮЗА, ИХ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ

Членом Профсоюза может быть работник, учащийся, студент, аспирант, докторант учреждения (независимо от формы собственности) профессионально-технического, среднего специального и высшего образования (далее - обучающийся), признающий настоящий Устав, выполняющий решения организации Профсоюза и регулярно уплачивающий членские взносы.

Профсоюзное членство сохраняется за лицами из числа: не работаю-щих пенсионеров из числа бывших работников, состоявших на учете в первичной организации Профсоюза, на основании их письменного заявления; уволенных в связи с ликвидацией организаций или сокращением числен-ности или штата работников и получивших статус безработного в период до их трудоустройства на новое место работы на основании их письменного заявления, но не более одного календарного года со дня увольнения.

Прием в члены Профсоюза производится в индивидуальном порядке по личному заявлению вступающего. Решение о приеме в члены Профсоюза принимается собранием профсоюзной группы, собранием первичной (цеховой) организации Профсоюза или на заседании комитета Профсоюза первичной организации (далее - профком) Профсоюза, его президиума.

Членство в Профсоюзе исчисляется со дня подачи заявления на основании принятия решения соответствующего профкома или его президиума о приеме в члены Профсоюза. Члену Профсоюза выдается профсоюзный билет единого образца и оформляется учетная карточка члена Профсоюза, которая подлежит хранению в профкоме. Постановка на профсоюзный учет члена Профсоюза осуществляется со дня подачи им письменного заявления и учетной карточки (при ее наличии).

Члены Профсоюза состоят на учете в соответствующей организационной структуре Профсоюза по месту основной работы, учебы. Одновременное членство в других профсоюзах не допускается.

Членство в Профсоюзе прекращается в случае добровольного выхода или исключения из Профсоюза. Дата подачи заявления членом Профсоюза о выходе считается датой выхода из Профсоюза. Вопрос об исключении из Профсоюза рассматривается на заседании соответствующего профкома или его президиума, собрания, где принимается соответствующее решение.

ЧЛЕН ПРОФСОЮЗА ИМЕЕТ ПРАВО:

на защиту Профсоюзом его трудовых и социально- экономических прав и законных интересов в органах госу-дарственного управления, местных исполнительных и распорядительных органах, судах различных инстанций;

обращаться в органы Профсоюза, его организационных структур: путем подачи письменных, электронных или устных обращений (заявлений, предложений, жалоб), излагать доводы лицу, проводящему личный прием; а также путем внесения замечаний и (или) предложений в книгу замечаний и предложений лично либо через своих представителей;

знакомиться с материалами, непосредственно относящимися к рассмотрению обращений, если это не затрагивает права, свободы и (или) законные интересы других лиц и в материалах не содержатся сведения, составляющие государственные секреты, коммерческую и (или) иную охраняемую законом тайну;

представлять дополнительные документы и (или) сведения либо обращаться с просьбой об их истребовании в случае, если истребование таких документов и (или) сведений не затрагивает права, свободы и (или) законные интересы других лиц и в них не содержатся сведения, составляющие государственные секреты, коммерческую и (или) иную охраняемую законом тайну;

получать ответы на обращения; обжаловать в установленном порядке ответы на обращения и решения об оставлении обращений без рассмотрения по существу;

обсуждать на собраниях, конференциях, съездах Профсоюза, заседаниях выборных органов вопросы уставной деятельности и работу выборных органов, пользоваться информацией о деятельности организаций Профсоюза и их органов, вносить предложения, открыто высказывать и отстаивать свое мнение, участвовать в выработке решений и их реализации;

избирать и быть избранным делегатом на конференции и съезды Профсоюза, в состав выборных органов Профсоюза;

присутствовать на заседаниях выборного органа Профсоюза при обсуждении вопросов, затрагивающих его интересы;

получать бесплатную юридическую помощь и консультации в органах Профсоюза по вопросам, относящимся к компетенции Профсоюза;

получать материальную помощь, оказываемую за счет средств организационных структур Профсоюза;

на поощрение и награждение за особый вклад в развитие профсоюзного движения в порядке, определяемом соответствующими комитетами Профсоюза, их Президиумами, а также на представление к государственным наградам, почетным званиям и нагрудным знакам, наградам вышестоящих органов Профсоюза в установленном законодательством порядке;

пользоваться правами и льготами, предоставленными отраслевым и местными соглашениями, коллективными договорами.

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАСПОРТ

первичной профсоюзной организации

ГУО «Красненская средняя школа Молодечненского района»

по состоянию на 19 октября 2021 года

1. Всего работников: 78

Из них членов профсоюза: 78

2. Всего ветеранов педагогического труда: 27

Из них:

Неработающих — 17;

Одиноких — 0;

Инвалидов — 2;

Заслуженных — 2;

Награждённых орденами и медалями — 0;

Отличников образования Республики Беларусь — 0 .

Ф.И.О. председателя первичной ветеранской организации учреждения образования (если такой имеется): Казакевич Галина Павловна.

3. Всего ветеранов(участников) Великой Отечественной войны: 1

4. Количество работников, воспитывающих детей-инвалидов: 0

5. Количество работников, воспитывающих трёх и более детей: 6

7. Лица, пострадавшие от катастрофы на ЧАЭС:

Из них: ликвидаторы 0 ; переселенцы 0.

8. Работники, обучающиеся заочно:0
9. Воины-афганцы:0
10. ИНФОРМАЦИЯ о жилищных условиях педагогических работников

	Количество педработников	Нуждаются в улучшении жилищных условий	Из них проживает
в арендованных	в общежитии
	всего	город село	всего	город село	всего	город село	всего	город село
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Педработники	47	10/37	1	1/0	0	0	0	0/0
Из них молодые специалисты	0	0/0	0	0	0	0	0	0

О роли профсоюзных организаций в вопросах материального стимулирования труда и оказания материальной помощи в учреждениях образования

Список ветеранов педагогического труда. ГУО «Красненская средняя школа Молодечненского района»

Общественная комиссия по охране труда.

Общественная деятельность первичной профсоюзной организации.

ПЛАН работы первичной профсоюзной организации ГУО «Красненская средняя школа Молодечненского района» на июль – декабрь 2021 года.

Устав Белорусского профессионального союза работников образования и науки.

Коллективный договор. Часть 1

Коллективный договор. Часть 2

Положение о Фонде помощи первичной профсоюзной организации.

Дополнения к коллективному договору.

Изменения и дополнения в Коллективном договоре.